Töö
Tööleping on oluline liikmele kehtiv soodustus
PAM-i tähtsaim ülesanne on pidada teenindusalade töölepinguläbirääkimisi. Nende käigus lepitakse kokku töös kehtestatavad miinimumhüvitised nagu palk, tööaeg, haigustasu, tasu argipäevale langevate pühade eest jms. Kokkulepitavad tingimused on miinimumtingimused, mida tööandja vähemalt peab järgima kõigi oma töötajate puhul. Näiteks palgad on miinimumpalgad, millest vähem ei tohi maksta.
Niisiis – sõlmides tööandjaga töölepingut, tuleb meeles pidada, et seda ei tohi sõlmida kollektiivlepingust halvemate tingimustega. Seepärast tasubki alati kontrollida töölepingu miinimumtingimusi oma valdkonna kollektiivlepingust.
Töölepingus peab olema teatatud, millist kollektiivlepingut töötaja puhul järgitakse.
