Osa-aikainen työ - 30.11.2018 klo 11.14

PAMin jäsenelle voitto lisätyöasiassa - työnantaja rikkoi lisätyön tarjoamisvelvoitetta

Lisätyötunneista tuli tällä kertaa voittotuomio. Kuva: Gettyimages

Osa-aikaisen oikeus saada tarjolla olevia lisätyötunteja puhuttaa palvelualojen työntekijöitä. Perjantaina käräjäoikeus päätti oikeustapauksen lisätyötä haluavan osa-aikaisen työntekijän eduksi.

Asiassa oli asianajaja Mika Ojasen mukaan kyse siitä, oliko työnantajalla velvollisuutta tarjota lisätyötä. Suomen Emmaljunga Ky:n Kouvolan myymälässä oli työskennellyt kolme osa-aikaista. Yhden osa-aikaisen irtisanouduttua hänen tilalleen oli palkattu uusi henkilö suuremmilla tuntimäärillä kuin mitä tapauksen liitolle tuoneella jäsenellä oli.

Käräjäoikeus katsoi, että lisätyöntarjoamisvelvoitetta oli rikottu, kun lisätyön tarjoaminen ei ollut mahdotonta tai epätarkoituksenmukaista. 

 

Uusinta uutta

Puhelinpalvelu ma–pe

PAMin ja työttömyyskassan puhelinpalveluissa on ruuhkaa. Huomioithan, että suurin ruuhka on puhelinpalveluiden avautuessa. Moniin kysymyksiin löydät vastauksia verkkosivuiltamme

Jäsenyys ja liittyminen 

030 100 600 klo 10-14

Jäsenten työsuhdeasiat

030 100 620 klo 10-14

Työttömyyskassa,
Unemployment benefit advice,
Arbetslöshetsskydd

020 690 211 klo 10-14

Frågor om medlemskapet, anslutning och anställning på svenska

030 100 640 klo 10-14

Membership services in English

030 100 630 klo 10-14

Employment advice in English

030 100 625  klo 10-14

Muut palvelukanavat

Siirry Yhteystiedot-sivulle