Nuorten ja kesätyöntekijöiden palkat marava-aloilla
Päivitetty: 21.05.2019
Työehtosopimuksissa on määräyksiä nuorten, koululaisten sekä harjoittelijoiden palkkauksesta, minkä lisäksi palkkaus määräytyy kokemusvuosien ja/tai tehtävässä hyödynnettävän koulutuksen perusteella.
Työnantajan pitää ottaa huomioon myös kesätyöntekijän koulutus ja aikaisempi työkokemus.
Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajanpalveluita koskeva työehtosopimus – työntekijät
Harjoitteluaika
- Työsuhteen alussa on harjoitteluaika. Harjoitteluaika on kuusi kuukautta. Mikäli työntekijällä on työtehtävän edellyttämä ammatillinen koulutus, harjoitteluaika on kaksi kuukautta. Harjoitteluaikaa lyhentää mahdollinen työkokemus.
- Harjoittelijan palkka on 80 prosenttia kyseisen työtehtävän mukaisesta 0-2 vuoden palkkataulukosta.
Alle 18-vuotias työntekijä
- Alle 18-vuotiaalle maksetaan 80 prosenttia asianomaisen palkkaryhmän palkasta, mikäli hänellä ei ole alan ammattitaitoa tai pätevyyttä.
Koululainen
- Peruskoulun ja lukion oppilaalle voidaan maksaa koululaisen palkkaa enintään kahdelta kuukaudelta. Koululaisen palkka on 70 prosenttia asianomaisen palkkaryhmän palkasta.
Hiihtokeskusalan työehtosopimus
Harjoitteluaika
- Työsuhteen alussa on kuuden kuukauden harjoitteluaika, jonka ajalta on maksettava vähintään 90 prosenttia taulukkopalkasta. Harjoitteluaikaa vähentää mahdollinen työkokemus.
Alle 18-vuotias työntekijä
- Alle 18-vuotiaan työntekijän palkka on 80 prosenttia asianomaisen paikkakuntakalleusluokan vaativuusryhmä A:n taulukkopalkasta.
Ohjelmapalvelualan työehtosopimus
Alle 18-vuotias työntekijä
- Alle 18-vuotiaan työntekijän palkka on 80 prosenttia asianomaisen paikkakuntakalleusluokan vaativuusryhmä A:n taulukkopalkasta.
Uusi työntekijä alalla
- Alalle uutena työntekijänä tulevalle maksetaan yhdessä tai useammassa työsuhteessa tehtyjen ensimmäisten 300 työtunnin ajalta 85 prosenttia taulukkopalkasta.
Apuopas
- Apuoppaalle (yleensä alaikäinen tai opiskelija) voidaan maksaa 70 prosenttia A-palkkaryhmän lähtötasopalkasta.
Huvi-, teema- ja elämyspuistoja koskeva työehtosopimus
Alle 18-vuotias työntekijä
- Alle 18-vuotiaan työntekijälle voidaan A- ja B-palkkaryhmissä maksaa työsuhteen ensimmäisen neljän kuukauden ajalta 90 prosenttia asianomaisen palkkaryhmän palkasta.
