Matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluala

PAMin jäsenistä toiseksi eniten tulee matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palveluista.

PAM neuvottelee työnantajien Matkailu- ja Ravintolapalvelut MaRan kanssa työehtosopimukset alan työntekijöille ja esimiehille. Niitä noudatetaan esimerkiksi ravintoloissa, kahviloissa, catering-yritykset ja henkilöstöravintolat, hotelleissa, kylpylöissä ja hyvinvointikeskuksissä sekä leirintä- ja caravan -alueilla.  

Työntekijöiden työ- ja palkkaehdot muodostuvat työlakien, työehtosopimuksen ja henkilökohtaisen työsopimuksen perusteella. Työehtosopimuksessa määritellään vähimmäisehdot, mm. palkoista, työajoista, sairausaikaan liittyvistä asioista, vuosiloman antamisesta, lomapalkasta ja -rahasta. Kun PAM ja MaRa neuvottelevat ne ja niissä on otettu huomioon alan ominaispiirteet.

PAM neuvoo jäseniään kaupan työehtojen ja työelämän kiemuroissa.
Liity PAMin jäseneksi! 

Löydät lisää tietoja alan työstä ja työehdoista muun muassa oikealta avautuvasta hakemistosta ja muualta verkkosivuilta.

Yhteystiedot

Katso tarkemmat yhteystiedot

Jäsenyys ja liittyminen 

030 100 600 klo 10-14

Jäsenten työsuhdeasiat

030 100 620 klo 10-14

Työttömyyskassa,
Unemployment benefit advice,
Arbetslöshetsskydd

020 690 211 klo 10-14

PAMin toimistot
Helsinki-Uusimaa avoinna ma-ti ja to-pe klo 9-16. Muut toimistot maanantaisin. Muina aikoina ajanvarauksella.

Frågor om medlemskapet, anslutning och anställning på svenska

030 100 640 klo 10-14

Membership services in English

030 100 630 klo 10-1H4

Employment advice in English

030 100 625  klo 10-14

Moniin kysymyksiin löydät vastauksia verkkosivuiltamme