Etusivu » Ajankohtaista » Uutishuone » Työmarkkinoilla tarvitaan positiivisia muutoksia – suojaosan palauttamisesta voisi aloittaa Blogit 13.04.2026 10:09 Työmarkkinoilla tarvitaan positiivisia muutoksia – suojaosan palauttamisesta voisi aloittaa Hallituksen työllisyydenhoito on ollut uskomushoitoa. Sen ytimessä on, että työntekijöiden asemaa heikentämällä yritykset alkavat työllistämään lisää väkeä. Toisin on käynyt ja siksi tarvitaan muutoksia, kirjoittaa PAMin tutkimuspäällikkö Antti Veirto. Elinkeinoelämältä hallitus osti rohdot, jotka ovat kuitenkin olleet varsinaista laksatiivia Suomen taloudelle. Se onkin vedetty Orpo-Purran johtaman joukkion johdolla viemäriin, josta kertoo työttömyysasteen kasvaminen EU-alueen korkeimmaksi. Kokoaikatyön osuus on laskenut historiallisen alhaiseksi Yksi työllisyydenhoidollista omituisuuksista on ollut työttömyysturvan suojaosan poistaminen. Sen myötä pienetkin palkkatulot alkoivat vähentää työttömyysturvan määrää. Orpo-Purran hallitus epäilemättä näki, että suojaosa ja soviteltu työttömyysetuus jarruttavat siirtymistä kokoaikatyöhön. ”Menkää töihin! Menkää töihin!” huusi valtiovarainministeri häntä kritisoineille ja todisti uskovansa tosiasioiden vastaisesti, että avoimia paikkoja piisaa. Valtion työllisyys-, kehittämis- ja hallintokeskuksen (KEHA) tilastojen mukaan julkisissa työvoimapalveluissa oli helmikuussa 2026 tarjolla vähemmän avoimia työpaikkoja kuin koskaan vastaavana ajankohtana vuoden 2010 jälkeen. Tarjolla olleissa työpaikoissa on poikkeuksellisen paljon kestoltaan enimmillään kuukauden mittaisia työsuhteita sekä osa-aikaisia töitä. Suojaosa olisi varmasti monille näihin työpaikkoihin hakeutuville työttömyysetuuden saajille ihan käyttökelpoinen talouden tasapainottaja. ”Menkää töihin! Menkää töihin!” huusi valtiovarainministeri. Tosiasia on, että kuluvan hallituskauden aikana kokoaikatyön osuus on laskenut historiallisen alhaiseksi ja määrällisestikin sitä teetetään vähemmän kuin Orpo-Purran aloittaessa. Hallituksen alkukauden kovat puheet kokoaikatyön lisäämisestä ja ihmisten ohjaamisesta niiden pariin oli valitettavasti vailla todellisuuspohjaa. Pelkkää uskomushoitoa. Vuonna 2014 käyttöönotettu suojaosa katosi hetkessä Orpo-Purran hallituksen leikkuriin, kun työnantajat vakuuttivat töitä piisaavan. Näinhän ei käynyt, kun suhdanne on ollut epäsuotuisa ja hallitus on päättänyt istua käsiensä päällä. Lopputulema on karu työttömyysetuutta ja työssäkäyntiä yhteensovittaville työnhakijoille. Toimien kohteena pitää olla yritykset, ei osa-aikatyötä tekevät. Palvelualojen työttömyyskassan alkuvuodesta 2026 teettämästä kyselystä kävi ilmi, että 66 prosenttia päivärahan saajista koki suojaosan poiston heikentäneen heidän toimeentuloaan. Peräti 61 prosenttia näki poiston myös heikentäneen heidän työllistymismahdollisuuksiaan. Palvelualojen työttömyyskassan kyselyyn vastasi kaikkiaan 3 351 jäsentä. Myös PAMin jäsenistölle tehdyssä kyselyssä saatiin samansuuntaisia tuloksia, kun 69 prosenttia vastaushetkellä työttömistä jäsenistä (N=1 434) kertoi suojaosan poiston vaikuttaneen heidän mahdollisuuksiinsa ottaa vastaan lyhytkestoisia tai osa-aikaisia työsuhteita. Peräti 61 prosenttia päivärahan saajista näki suojaosan poiston myös heikentäneen heidän työllistymismahdollisuuksiaan. Myös Työttömyyskassojen yhteisjärjestö kertoi viime vuonna samansuuntaisesti, että suojaosan poiston jälkeen työttömyysturvaa maksetaan osittain työskentelyn ajalta aiempaa harvemmin. Aikamoista käärmeöljyä siis juotetaan työllisyydenhoidossa. Vaikka pullon kyljessä lukee isolla ”Menkää töihin! Menkää töihin!”, niin linimentti aiheuttaa lähinnä työmarkkinoiden toimintakyvyn hiipumista. Työmarkkina on sellaisessa jumissa, että sitä pitää nyt rasvata positiivisilla muutoksilla ja jättää käärmeöljyt. Valitettavasti tälläkin hetkellä Suomessa on 116 000 palkansaajaa ahkeroi osa-aikaisina, kun kokoaikaista työtä ei ole tarjolla. Näiden vastentahtoisten osa-aikaisten määrä kasvoi viime vuonna edellisvuodesta yli 10 000 henkilöllä. Kaikkiaan maassa on 405 000 palkansaajaa, jotka haluaisivat lisää työtunteja. Heidän määränsä on kasvanut rutkasti. Alityöllisyys onkin hallituksien toimista huolimatta tai niiden seurauksena vain lisääntynyt. Hallituksen pitäisi nyt unohtaa uskomushoidot työllisyyden parantamisessa ja palauttaa suojaosa. Työmarkkina on sellaisessa jumissa, että sitä pitää nyt rasvata myös positiivisilla muutoksilla ja jättää käärmeöljyt. Toivottavasti seuraavalla hallituksella on viisautta lähteä suitsemaan osa-aikatyön teettämistä oikeilla keinoilla. Ensimmäisenä sen pitäisi säätä laki, että osa-aikatyön teettämiselle pitäisi olla perusteltu syy. Jos kokoaikatyötä halutaan lisätä, toimien kohteena pitää olla yritykset, ei osa-aikatyötä tekevät. Niin pitkään, kun osa-aikatyön teettämistä ei aidosti pyritäi suitsimaan, on yhteiskunnan autettava vastentahtoista silpputyötä tekeviä pärjäämään taloudellisesti. Siinä suojaosalla on paikkansa. Kirjoittaja Antti Veirto on PAMin tutkimuspäällikkö Avainsanat: osa-aikatyö politiikka työllisyys Mitä pidit tästä sisällöstä? URLKenttä on validointitarkoituksiin ja tulee jättää koskemattomaksi.Reaktio(Pakollinen) Tämä oli hyödyllinen Pidin kovasti tästä sisällöstä En ymmärtänyt Ei ollut hyödyllinen Kommentti (valinnainen)CAPTCHA Jaa Lue seuraavaksi Statement VN/20373/2025 Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi yhteistoiminta-asiamiehestä annetun lain kumoamiseksi ja siihen liittyväksi lainsäädännöksi. Lausunto työ- ja elinkeinoministeriölle. 10.4.2026 Uutiset koulutus lainsäädäntö politiikka työttömyysturva PAM: Yleistuessa korjattavaa, yhdistelmävakuutus ei ratkaise olennaisia asioita ja oikeus opiskeluun hyvä. 1.4.2026 Blogit työpaikalta kiinteistöpalveluala maahanmuutto osa-aikatyö työhyvinvointi Kun sairastumisesta tuli rangaistus 27.3.2026 Näytä kaikki
Statement VN/20373/2025 Luonnos hallituksen esitykseksi eduskunnalle laiksi yhteistoiminta-asiamiehestä annetun lain kumoamiseksi ja siihen liittyväksi lainsäädännöksi. Lausunto työ- ja elinkeinoministeriölle. 10.4.2026
Uutiset koulutus lainsäädäntö politiikka työttömyysturva PAM: Yleistuessa korjattavaa, yhdistelmävakuutus ei ratkaise olennaisia asioita ja oikeus opiskeluun hyvä. 1.4.2026
Blogit työpaikalta kiinteistöpalveluala maahanmuutto osa-aikatyö työhyvinvointi Kun sairastumisesta tuli rangaistus 27.3.2026