Etusivu » Työehtosopimukset » PAMin alojen työehtosopimukset » Ohjelmapalvelualan työehtosopimus » Työntekijöiden vaativuusryhmittely ← Takaisin sisällysluetteloon Työntekijöiden vaativuusryhmittely Sisällysluettelo Open or close menu Takaisin sisällysluetteloon Työntekijöiden vaativuusryhmittely Ohje vaativuusryhmiin sijoittamisesta Ohje vaativuusryhmiin sijoittamisestaApuopas 70 % A:n alarajasta– yleensä alaikäinen tai opiskelijaANuorempi safariopas, jolla alle vuoden työkokemusA-BVanhempi safariopas, jolla alle 3 v:n työkokemus Kenttähenkilöstö, jolla alle 3 v:n työkokemus Toimihenkilö, jolla alle 3 v:n työkokemusBVanhempi safariopas, jolla yli 3 v:n työkokemus sekä itsenäistä vastuutaKenttähenkilöstö, jolla yli 3 v:n työkokemus ja itsenäinen vastuu huoltotoimissa tai asiakaspalvelussaToimihenkilö, jolla yli 3 v:n työkokemus tai alan ammattikoulutus sekä 2 v:n työkokemusCJohtava safariopas, jolla vastuu isoista ryhmistä tai ohjelmakokonaisuuksistaToimihenkilö, jolla yli 3:n vuoden työkokemus ja itsenäinen vastuu tuotannossa, myynnissä tai operoinnissa sekä niiden suunnittelussa ja hinnoittelussa ← Takaisin sisällysluetteloon