Erimielisyystapaukset

PAM käsittelee vuosittain noin 1500 jäsenten erimielisyystapausta. Täältä löydät avoimet erimielisyystapaukset, avoimet oikeustapaukset ja päättyneet oikeustapaukset.

Valitse haluamasi erimielisyystyyppi yllä olevasta pudotusvalikosta. Voit suodattaa listaa sarakkeiden otsikoiden perusteella, esim. asian tai yrityksen toimialan mukaan.

Asia	Jäsenen ammatti	Yrityksen toimiala	Yrityksen koko	Yrityksen sijainti	Kuvaus	Lopputulos
Palkkasaatava	VARTIJA	PAMin muut	Ei tiedossa		TSL 5L 5§ Työnantajan velvollisuus tarjota työtä osa-aikaiselle työntekijälle.Työntekijä vaatii takautuvaa korvausta ansionmenetyksestä ja maksamatta jääneestä sairasajan palkasta.	7.12.2016 hävitty Itä-Suomen hovioikeudessa. Hovioikeus ei muuttanut käräjäoikeuden tuomion lopputulosta. 9.11.2018 KKO ei myöntänyt valituslupaa. Hovin tuomio jäi pysyväksi.
Palkkasaatava	liikennemyymälätyöntekijä	Kauppa	5-9		Työnantaja ei ole tarjonnut lisätöitä työsopimuslain 2 luku 5 § mukaisesti.	12.10.2018 korkein oikeus myöntänyt valituslupaa, Itä-Suomen hovioikeuden tuomio jäi pysyväksi.
Palkkasaatava		Majoitus- ja ravitsemus	0-4		Palkkaepäselvyyksiä lopputilin kanssa. Lisäksi lomautusilmoitusaika ei ole toteutunut eikä työsopimuksen mukainen työaika.	sovittu
Palkkasaatava	KOKKI	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Työnantaja ei noudata työehtosopimusta, mm. alipalkkausta, sunnuntailisiä ei makseta, lomarahat saamatta. Työsuojeluongelmia.	Voitettiin käräjäoikeudessa asia, jossa työntekijälle tuomittiin palkkasaatavia ja vahingonkorvausta työsuhteen perusteettomasta päättämisestä. 17.4.2018 Hovioikeus vahvisti sopimuksen. Vastapuoli lopulta taipui sovinnon vahvistamiseen siinä muodossa kuin se suullisesti hovioikeuden edessä sovittiin.
Palkkasaatava	Kokki	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Työnantaja ei noudata työehtosopimusta, mm. alipalkkausta, sunnuntailisiä ei makseta, lomarahat saamatta. Työsuojeluongelmia.	Loppuunkäsitelty.
Palkkasaatava	Kiinteistöhoitaja	Kiinteistö- ja siivous	5-9		Alipalkkaus.	palkkaturva maksanut
Palkkasaatava	siivooja	Kiinteistö- ja siivous	5-9		lomapalkka, lomaraha, lomakorvaus puuttuvat palkat.	Päätös vahvistetusta sovinnosta. Vastapuoli maksaa jäsenelle 5000,- euroa.
Palkkasaatava	vihertyöntekijä	Kiinteistö- ja siivous	Ei tiedossa		Palkan yleiskorotus ja kertaerä maksamatta.	Osavoitto.
Palkkasaatava	ravintolatyöntekijä	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Työpaikkakiusaaminen ja työsuhteen perusteeton päättäminen.	20.6.2018 voitettu käräjäoikeudessa työsuhteen irtisanomisasia. 18.9.2018 Itä-Suomen hovioikeus ei antanut yhtiölle jatkokäsittelylupaa. Käräjäoikeuden tuomio jäi pysyväksi.
Palkkasaatava	keittiömestari	Majoitus- ja ravitsemus	5-9		työnantaja on maksanut vain peruspalkkaa	Sovittiin käräjäoikeudessa 12.12.2018. Kanne peruttu.
Palkkasaatava	KOKKI	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Työntekijälle maksettu alipalkkaa. Ongelmia työajoissa.	27.3.2018 korkein oikeus ei myöntänyt työnantajan valituslupahakemukselle valituslupaa työsyrjintäasiassa. 16.8.2017 annettu hovioikeuden tuomio jäi pysyväksi. Hovioikeus ei muuttanut käräjäoikeuden tuomiota.
Palkkasaatava	myyjä	Kauppa	250-499		TA ei maksa toista perättäistä sairasajan palkkaa lääkärinlausunnon koodilla F43.0 (akuutti stressireaktio).	Asia päättynyt
Palkkasaatava	Pääluottamusmies/ vartija	PAMin muut	Ei tiedossa		Työpaikkakohtainen sopiminen. 'Vartijan työehtosopimuksen 24§'.	Voitettiin työtuomioistuimessa.
Palkkasaatava	Parturi-kampaaja	PAMin muut	100-249		14 työntekijän palkkasaatavat	Tuomioistuimen vahvistama sovinto.
Palkkasaatava	Parturi-kampaaja	Erityisalat	0-4		14 työntekijän palkkasaatavat	Tuomioistuimen vahvistama sovinto.
Palkkasaatava	Parturi-kampaaja	Erityisalat	50-99		14 työntekijän palkkasaatavat	Tuomioistuimen vahvistama sovinto.
Palkkasaatava	Hälytyskeskuspäivystäjä	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu Helsingin hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	Hälytyskeskuspäivystäjä	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	Vartija	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	Hälytyskeskuspäivystäjä	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	Hälytyskeskuspäivystäjä	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	Vartija	PAMin muut	Ei tiedossa		Päivävuorossa (ma-pe) työtätekeville maksetaan peruspalkkaan suurempia lisiä vs. vuorotyöntekät.	21.2.2019 KKO ei myöntänyt valituslupaa joten 12.6.2018 annettu hovioikeuden tuomio pysyy.
Palkkasaatava	tarjoilija	Majoitus- ja ravitsemus	10-19			käräjäoikeus tuomitsi työnantajan maksamaan jäsenelle palkkasaatavat.
Palkkasaatava	Kosmetologi	Erityisalat	5-9		Jäsen tehnyt itse palkkaturvahakemuksen. Kela on maksanut äitiysrahan kokonaisuudessaan työnantajalle, mutta jäsenelle ei oltu kaikkia näistä maksettu. Palkkaturvassa hylätty nämä saatavat hiusalan TES-kirjauksen perusteella. Lisäksi osa lomakorvauksista hylätty, koska haettu saatava ylittänyt 15 200 €. Päätöksessä olevan muutoksenhakuohjeen perusteella muutosta voidaan hakea tekemällä kanne valtiota vastaan. Konkurssi rauennut varojen puutteeseen 1.12.2016.	Uudenmaan ELY-keskus maksoi palkkaturvana työntekijän saatavat.
Palkkasaatava	asiakasryhmien ja asiakkaiden ohjaus	Muut	0-4			Jäsen voittanut asiansa: työnantaja maksoi puuttuvat lomakorvaukset ja odotusajan palkan
Palkkasaatava		Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		alipalkka ja vajaatunnit	asia sovittu.
Palkkasaatava	parturi-kampaaja	Erityisalat	5-9		Lomakorvaus	Jäsenen saatavat sovittu.
Palkkasaatava	siivooja	Kiinteistö- ja siivous	0-4		Palkkoja suorittamatta työsuhteen ajalta.	asia sovittu.
Palkkasaatava	ravintolatyöntekijä	Majoitus- ja ravitsemus	5-9		ylityöt maksamatta	asia sovittu.
Palkkasaatava		Kiinteistö- ja siivous	10-19			ASIA SOVITTU.
Palkkasaatava		Kiinteistö- ja siivous	10-19			ASIA SOVITTU.
Palkkasaatava		Kiinteistö- ja siivous	10-19			ASIA SOVITTU.
Palkkasaatava	kokki		10-19		Palkkasaatavat	palkkaturva maksoi.
Palkkasaatava	Sähkömies					Kanne peruutettu.
Palkkasaatava	Kioskimyyjä (Lyytissä 8/2018)				Palkkasaatavia	Työnantaja maksoi palkkasaatavat korkoineen.
Palkkasaatava	Siivooja		0-4		Alipalkka	Sovitteluistunnossa päästy sovintoon.
Rikosasia	Myyjä				Törkeä ryöstö, vaatimusten esittämien käräjäoikeuteen	Rikosasia voitettiin käräjäoikeudessa.
Työrauha	Kasinopelinhoitajat					Hävitty työtuomioistuimessa.
Työsuhde	Tarjoilija	Majoitus- ja ravitsemus	50-99		Irtisanomisperusteen tarkastus.	asia hävitty käräjäoikeudessa.
Työsuhde		Kauppa	Ei tiedossa		Työsuhde purettu TSL 7 luku 2§:n perusteella. Lausunto TE-toimistolle.	Voitto, jäsenelle rahat palkkaturvasta yhtiön maksukyvyttömyyden vuoksi
Työsuhde	Vartija	PAMin muut	100-249		Epäasiallinen kohtelu/ kiusaaminen	Kanne hylätty. Jutussa syy-yhteyden näyttäminen työntekijän sairastumisen työnantajan edustajien toimesta johtuvaksi oli odotetusti vaikeaa. Ja nyt käräjäoikeus totesi, ettei syy-yhteyttä ole kyetty näyttämään toteen ja hylkäsi kanteen. Tuomio on lainvoimainen. HUOMIO: Tuomio sisältää salassapidettäviä kohtia.
Työsuhde	vartija	PAMin muut	Ei tiedossa			Sovittu haastehakemuksen jälkeen.
Työsuhde	siivooja	Kiinteistö- ja siivous	Ei tiedossa		työsuhteen purku	Osapuolet sopivat työsuhteen päättämistä koskevan riidan.
Työsuhde	myyjä	Kauppa	5-9		Lisätunnit	Työsuhteen päättämistä, palkkasaatavia ja ikäsyrjintää koskeva erimielisyys sovittu tuomioistuinsovittelussa.
Työsuhde	KOKKI, KASSA-TARJOILIJA, BAARIMESTARI	Majoitus- ja ravitsemus	5-9		Erimielisyytenä työsuhteen irtisanominen ja lomaltapaluuraha-saatavat koko työsuhteen ajalta.Epäily työnantajan syyllistymisestä kunnianloukkaukseen.	Voitto käräjäoikeudessa 18/18681 (L 17/34267)
Työsuhde	myyjä	Kauppa	Ei tiedossa		työaika	Hakemus hyväksytty palkkaturvassa.
Työsuhde	Cleaner	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen purku	Korkeimmasta oikeudesta tarkistetun tiedon mukaan kaikkien viiden henkilön osalta valituslupapäätökset ovat olleet kielteisiä. Pohjanmaan käräjäoikeuden antamat tuomiot jäävät lainvoimaisiksi.
Työsuhde	Cleaner	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen purku	Korkeimmasta oikeudesta tarkistetun tiedon mukaan kaikkien viiden henkilön osalta valituslupapäätökset ovat olleet kielteisiä. Pohjanmaan käräjäoikeuden antamat tuomiot jäävät lainvoimaisiksi.
Työsuhde	Cleaner	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen purku	Korkeimmasta oikeudesta tarkistetun tiedon mukaan kaikkien viiden henkilön osalta valituslupapäätökset ovat olleet kielteisiä. Pohjanmaan käräjäoikeuden antamat tuomiot jäävät lainvoimaisiksi.
Työsuhde	Cleaner	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen purku	Korkeimmasta oikeudesta tarkistetun tiedon mukaan kaikkien viiden henkilön osalta valituslupapäätökset ovat olleet kielteisiä. Pohjanmaan käräjäoikeuden antamat tuomiot jäävät lainvoimaisiksi.
Työsuhde	Cleaner	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen purku	Korkeimmasta oikeudesta tarkistetun tiedon mukaan kaikkien viiden henkilön osalta valituslupapäätökset ovat olleet kielteisiä. Pohjanmaan käräjäoikeuden antamat tuomiot jäävät lainvoimaisiksi.
Työsuhde	Keilahallin työntekijä	PAMin muut	5-9		Työsuhteen irtisanominen / purkaminen	4.12.2018 Vaasan hovioikeuden päätöslauselma: jatkokäsittelylupaa ei myönnetä. Käräjäoikeuden ratkaisu jää pysyväksi. Lainkohdat: Oikeudenkäymiskaari 25 a luku 5 §, Oikeudenkäymiskaari 25 a luku 11 §
Työsuhde	Keilahallin työntekijä		0-4		Työsuhteen irtisanominen / purkaminen	4.12.2018 Vaasan hovioikeuden päätöslauselma: jatkokäsittelylupaa ei myönnetä. Käräjäoikeuden ratkaisu jää pysyväksi. Lainkohdat: Oikeudenkäymiskaari 25 a luku 5 §, Oikeudenkäymiskaari 25 a luku 11 §
Työsuhde		Muut	5-9		Luottamusasema kiistetty, irtisanottu.	Kanne hylätty käräjäoikeudessa. Tyytymättömyyttä ilmoitettu tuomioon. Jatkui hoviin.
Työsuhde	myyntipäällikkö	PAMin muut	Ei tiedossa		Irtisanomissopimuksen riitautus.	Hovioikeus hyväksyi käräjäoikeuden arvion siitä, että työntekijän ja yhtiön välinen sopimus oli solmittu sellaisissa olosuhteissa, että siihen vetoavan olisi kunnianvastaista ja arvotonta vedota sopimukseen. Sopimus on pätemätön ja yhtiön on katsottava yksipuolisesti irtisanoneen työntekijän työsuhteen. Hovioikeus katsoi, että yhtiö oli päättänyt työntekijän työsuhteen perusteettomasti. Työntekijä sai korvausta työsuhteen perusteettomasta päättämisestä ja irtisanomisajan palkan. *Työntekijää oli syrjitty terveydentilan perusteella ja hän sai hyvitystä.
Työsuhde	MYYNTINEUVOTTELIJA	PAMin muut	Ei tiedossa		Erimielisyysmuistio. Työnantaja ei suostunut allekirjoittamaan erimielisyysmuistiota.	9.3.2018 sovittu haasteen lähettämisen jälkeen. Kanne on peruttu käräjäoikeuteen, salainen sovintosopimus.
Työsuhde	vartija	PAMin muut	Ei tiedossa		Irtisanomisen riitautus.	1.2.2018 kanne hylättiin käräjäoikeudessa. Tyytymättömyyttä ilmoitettiin. 6.7.2018 Vaasan hovioikeus ei myöntänyt jatkokäsittelylupaa. Käräjäoikeuden ratkaisu jää pysyväksi.
Työsuhde	vartija				Irtisanomisen riitautus.	1.2.2018 kanne hylättiin käräjäoikeudessa. Tyytymättömyyttä ilmoitettiin. 6.7.2018 Vaasan hovioikeus ei myöntänyt jatkokäsittelylupaa. Käräjäoikeuden ratkaisu jää pysyväksi.
Työsuhde	Vartija	PAMin muut	Ei tiedossa		Työsuhde purettu koeajalla sairauden johdosta.	Voitettu hovioikeudessa. Korvauksia laittomasta koeaikapurusta ja yhdenvertaisuuslain hyvitystä.
Työsuhde	myyjä	Kauppa	20-49		työehtosopimus, erimielisyys työsuhteen perusteettomasta päättämisestä, palkkaus, ylityöt, sunnuntaikorvaukset/pyhäkorvaukset, työehtosopimuksen ehtojen täyttyminen	Hävitty hovioikeudessa.
Työsuhde	Myyjä	Kauppa	5-9		Työnantaja purki tt:n työsuhteen työpaikan sisäisen facebook-kommentoinnin perusteella. TT:llä ei ollut mahdollisuutta käyttää avustajaa purkutilanteessa.	Juttu sovittu valmisteluistunnossa.
Työsuhde	MYYMÄLÄPÄÄLLIKKÖ	Kauppa	Ei tiedossa		Irtisanominen ohjeiden ja määräysten noudattamatta jättämisen sekä yhteistyövaatimusten rikkomisen ja luottamuspulan johdosta.	11.6.2018 sovintosopimus ja 30.7.2018 kanteen peruutus.
Työsuhde	Menekinedistäjä	Kauppa	5-9		Työntekijä irtisanottu kun oli alkanut vaatimaan selkeytystä työaikaansa (tavoitetyöika 37,5h). Irtisanomista perusteltu seitsemällä eri syyllä	Loppuunkäsitelty.
Työsuhde	Menekinedistäjä	Kauppa	5-9		Työntekijä irtisanottu kun oli alkanut vaatimaan selkeytystä työaikaansa (tavoitetyöika 37,5h). Irtisanomista perusteltu seitsemällä eri syyllä	Loppuunkäsitelty.
Työsuhde	Somistaja	Kauppa	1000-		Yt-neuvottelut ja lomautus	Korkein oikeus. Hovioikeuden tuomio kumotaan ja asia jätetään käräjäoikeuden tuomion lopputuloksen varaan.
Työsuhde	Lihamestari	Kauppa	1000-		Yt-neuvottelut ja lomautus	Korkein oikeus. Hovioikeuden tuomio kumotaan ja asia jätetään käräjäoikeuden tuomion lopputuloksen varaan.
Työsuhde	KUVAUSNÄYTEVASTAAVA	Kauppa	Ei tiedossa		Yt-lain mukainen hyvitys	Asia on sovittu.
Työsuhde	myyntineuvottelija	Muut	5-9		TSL 2 §, korvaus työsopimuksen perusteettomasta päättämisestä, TSL 10 § liikkeenluovutus, Yhdenvertaisuuslaki 6 § syrjinnän kielto	Palkkaturva maksoi yksipuoliseen tuomioon perustuvat saatavat.
Työsuhde	myyjä	Kauppa	500-999		Työntekijä irtisanottu tuta-syin.Palkattiin uudestaan ja tehtiin osa-aikainen ja määräaikainen työsuhde eikä annettu lisätunteja. Vakinaistettiin sittemmin osa-aikaisena.	Asia on sovittu.
Työsuhde		Kauppa	100-249		Määrä-aikaisen työsopimuksen peruste.	Asia sovittu.
Työsuhde	tarjoilija	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Työsuhteen purkamisen syyt.	Työsuhteen perusteeton päättäminen, korvaus saatu palkkaturvasta, kun yritys maksukyvytön
Työsuhde	ravintolatyöntekijä	Majoitus- ja ravitsemus	Ei tiedossa		Irtisanomisen syyt, palkka epäselvyyksiä.	Palkkaturva maksoi osan palkkasaatavista. Loput saatavat ulosottoon.
Työsuhde	Myyjä	Kauppa	100-249	Ahvenanmaa	Työsuhteen irtisanominen	Käräjäoikeuden päätös sillensä jättämisestä. Kanne peruttu sopimukseen perustuen.
Työsuhde		Erityisalat	10-19		Irtisanomisperusteen tarkistus.	Osavoitto Helsingin käräjäoikeudesta.
Työsuhde		Majoitus- ja ravitsemus	500-999		Työkyvyttömyys, oikeus palkkaan	Sovittu.
Työyhteisö ja työsuojelu	Myyjä/eläintenhoitaja	Kauppa	Ei tiedossa		-epäasiallinen kohtelu-työsuhteen purku	Kanne hylätty käräjäoikeudessa.
Työyhteisö ja työsuojelu	liikennemyymälätyöntekijä	Kauppa	Ei tiedossa		työpaikkakiusaus - ta:n huolehtimisvelvollisuusperusteeton irtisanominen	Voitettu hovioikeudessa.
Työyhteisö ja työsuojelu	Myyjä	Kauppa	250-499			sovittu tuomioistuinsovittelussa
	varastotyöntekijä	Erityisalat	100-249		Työntekijän työsopimus irtisanottu työntekijästä johtuvasta syystä.	Sovittu.
	myyjä				Työnantaja kieltäytyy ottamasta työntekijää töihin kun hoitovapaa päättyi.	Jäsen saanut palkkasaatavat palkkaturvasta.
	kassa-myyjä	Kauppa	500-999		Perusteeton irtisanominen	Kanne hylättiin.Käräjäoikeuden tuomio jäi pysyväksi.
	Palveluesimies	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Työsuhteen irtisanominen työntekijästä johtuvasta syystä	Asia sovittu osapuolten kesken
	Toiminnanjohtaja	Muut	Ei tiedossa		Työsuhteen perusteeton päättäminen	Asia on sovittu.
	Simlärare / Uimaopettaja	Muut	1000-	Ahvenanmaa	2 kertaa sovittu työsopimuksessa koeajasta	Kanne peruutettiin käräjäoikeudesta sovinnon takia. HUOM. Sovinto on luottamuksellinen.
	myyjä	Kauppa	250-499		Työsuhde irtisanottu varoitusten jälkeen. Varoitukset on kiistetty.	Sovittu.
	autokuski		0-4		palkkasaatava joita on pyydetty ja työnantaja on irtisanonut työntekijän	asia sovittu.
	myyjä				koeaikapurku ja palkkasaatava	Työsuhdetta koskevassa riita-asiassa on päästy sovintoon tuomioistuinsovittelussa.
		Kauppa	5-9			Voitettu käräjäoikeudessa.
	Vuoropäällikkö	Majoitus- ja ravitsemus	20-49		TT irtisanottu epäiltynä varkaudesta	Häviö
	Myyjä/somistaja					Yksipuolinen tuomio. Työnantaja velvoitetaan maksamaan jäsenelle lomakorvausta 59,24 €. Ok-kulut kumpikin kärsii vahinkonaan, koska odotusajan palkkaa koskeva vaatimus hylätty.
		Majoitus- ja ravitsemus	0-4			Palkkasaatavia koskevassa asiassa on tullut käräjäoikeudesta yksipuolinen tuomio (johon ei ole haettu takaisinsaantia) jonka perusteella saatavia on haettu onnistuneesti palkkaturvasta.
	Toimihenkilö?	Muut	250-499		Työsuhteen perusteeton päättäminen	Riita-asiassa on saavutettu sovinto.
	Myyjä ja IT-asentaja	Kauppa	5-9		Jäsen irtisanottu tuotannollisin- ja taloudellisin perustein. Todellinen irtisanomisen peruste on mahdollisesti pitkittynyt sairasloma.	Sovittu.
	Huoltoasematyöntekijä	Kauppa	10-19		Työntekijä irtisanottu tuta-syillä ja samoihin aikoihin palkattu uusi työntekijä, tarjoamatta tätä työntekijälle.	Voitettiin Varsinais-Suomen käräjäoikeudessa.
	tarjoilija	Majoitus- ja ravitsemus	0-4		Maksettu alle TESin mukaista tuntipalkkaa ja lomakorvauksia ei ole maksettu työsuhteen päättyessä.	konkurssi raunneu varojen puutteeseen. jäsenen palkkasaatavat jäivät saamatta.
	Varastotyöntekijä	Kauppa	1000-		Työsuhteen perusteeton päättäminen	Kanne hylätty käräjäoikeudessa.
	siivooja	Muut	10-19		Koeaikapurku	jäsen perui.
	Kiinteistönhoitaja/Koneenkuljettaja	Kiinteistö- ja siivous	10-19			Käräjäoikeuden vahvistama salainen sovintosopimus.
	huoltamotyöntekijä				Työntekijä saanut liikkeen luovutuksen yhteydessä 0 -sopimuksen. Kun ei ole tähän suostunut, on sanottu koko sopimus irti.	asia sovittu.
	Siistijä	Muut	20-49			voitettu hovioikeudessa.
	siivooja	Kiinteistö- ja siivous	250-499		Irtisanomisen riitautus.	Asia sovittu haasteen lähettämisen jälkeen salaisella sopimuksella. Kanteen peruutus käräjäoikeuteen.
	ravintolapäällikkö	Majoitus- ja ravitsemus	50-99		Irtisanominen henkilöön liittyvin perustein.	asia voitettu käräjäoikeudessa.
	kiinteistönhoitaja	Kiinteistö- ja siivous	50-99		Irtisanominen	Asia on sovittu, Jäsen on saanut rahansa ja juttu peruttu käräjäoikeudessa. Asia on loppuun käsitelty.
	keittiöapulainen/kokki	Majoitus- ja ravitsemus	10-19		Työsuhde päätetty tuotannollisin ja taloudellisin perustein mutta palkattu uutta työvoimaa.	asia sovittu käräjäoikeuden valmisteluistunnossa.
	Myyjä	Kauppa	1000-		Työsuhde purettu	Sovintosopimuksen allekirjoitus ja kanteen peruutus käräjäoikeuteen.
	varastotyöntekijä	Kauppa	20-49			Asia sovittu tuomioistuinsovittelussa.
	kokki	Majoitus- ja ravitsemus	5-9		Työsuhteen päättämisriita	11.1.2019 kanne hylätty käräjäoikeudessa.
		Kiinteistö- ja siivous	1000-			Asian käsittely päättynyt
	Kiinteistönhoitaja	Kiinteistö- ja siivous	1000-		Irtisanominen tuotannollisin ja taloudellisin syin. Palkattu uutta työvoimaa. Palkkasaatavaa.	Sovittu.
	vastaanottosihteeri	Muut	100-249		Epäselvyyttä työsuhteen päättymisen perusteista.	Sovittu.
	Myyjä	Kauppa	20-49			Hävitty työtuomioistuimessa.
	Kiinteistönhoitaja	Kiinteistö- ja siivous	500-999		Takaisinottovelvoitteen laiminlyönti	asia hävitty käräjäoikeudessa. Asiasta ei valitettu hovioikeuteen.
	projektipäällikkö	Muut	250-499			asia sovittu.
		Muut	20-49			Työhönottoa koskevassa riita-siassa on saavutettu sovinto.
	Siivous	Kiinteistö- ja siivous	0-4		Työntekijän työsuhde päätetty tekstiviestillä.	Asia sovittu tuomioistuinsovittelussa.
	Tarjoilija, apulainen	Majoitus- ja ravitsemus	0-4		Alipalkka. Palkat maksettu myöhässä.	Palkkaturva maksettu
	Studiovastaava	Muut	5-9		Työntekijän työsuhde purettu TuTa-syillä työntekijän ollessa raskaana.	Palkkasaatavia koskevassa asiassa on tullut käräjäoikeudesta yksipuolinen tuomio (johon ei ole haettu takaisinsaantia) jonka perusteella saatavia on haettu onnistuneesti palkkaturvasta.
	Myymälävastaava	Muut	20-49		Työntekijän työsuhde purettu. Ennen purkamista työntekijälle annettu kaksi varoitusta, jonka työntekijä on kiistänyt. Purkuilmoituksessa esitetyistä syistä ainakin suurin osa on todistettu pätemättömiksi.	Asia sovittu.
	Tarjoilija	Kauppa	20-49		Työntekijä irtisanottu HeKo-syillä 26.9.2016. Työsuhde päättynyt 26.10.2016	asia sovittu
	siivooja					asia sovittu.
		Kauppa	5-9		Laiton irtisanominen	Asia loppuunkäsitelty sovintoistunnossa.
	Kotipalvelutyöntekijä	Muut	20-49		Työsuhteen perusteeton päättäminen, irtisanomisajan noudattamatta jättäminen ja raskaudesta johtuva syrjintä	Asia sovittu työnantajan kanssa.
	Myyjä	Kauppa	10-19		Työntekijä irtisanottu tuta-syillä 3kk sen jälkeen kun myymälään palkattu uusi työntekijä.	Asia on sovittu.

Erimielisyys­tapaukset

Erimielisyystapaukset