Hyppää sisältöön
Etusivu » Ajankohtaista » Uutishuone » Lomaraha, lomapalkka ja lomakorvaus – mitä ne tarkoittavat ja miten ne lasketaan? 
Artikkelit

14.07.2026 07:00

Lomaraha, lomapalkka ja lomakorvaus – mitä ne tarkoittavat ja miten ne lasketaan? 

Lomaraha, lomapalkka ja lomakorvaus ovat työelämän termejä, jotka sekoitetaan usein toisiinsa. Tässä artikkelissa käymme läpi, mitä nämä termit tarkoittavat, miten lomaraha lasketaan ja milloin lomaraha, lomapalkka tai lomakorvaus maksetaan. 

Olkihattu raidallisella rusettinauhalla ja euroseteleitä kirkkaan keltaisella taustalla, kuva symboloi lomapalkkaa, lomarahaa ja lomakorvausta.

Mitä lomapalkka, lomaraha ja lomakorvaus tarkoittavat? 

Lomapalkka on palkka, jota työntekijälle maksetaan vuosiloman ajalta tavallisen palkan sijaan. 

Lomarahan maksamisesta sovitaan yleensä työehtosopimuksissa. Monilla aloilla lomaraha on vakiintunut osa palkkausta, ja sen määrä on tyypillisesti 50 prosenttia lomapalkan määrästä. Joillakin aloilla käytetään myös nimitystä lomaltapaluuraha. 

Jos työntekijällä ei ole oikeutta vuosilomaan, hänellä voi olla oikeus lomapalkan sijaan vuosilomakorvaukseen. 

Yksinkertaistettuna voidaan sanoa, että lomapalkka maksetaan loman aikana, lomaraha on ylimääräinen työehtosopimukseen perustuva etuus ja lomakorvaus korvaa pitämättä jäänyttä lomaa. 

Miten lomaraha lasketaan ja mikä on lomarahan määrä? 

Lomaraha määräytyy yleensä työehtosopimuksen mukaan. Monilla aloilla lomaraha on 50 prosenttia työntekijälle maksettavasta lomapalkasta. Tästä syystä lomarahan laskeminen alkaa yleensä lomapalkan määrän selvittämisestä. 

Jos työskentelet palvelualoilla, voit tarkastaa lomarahasi helposti PAMin vuosilomalaskurilla. Lomarahalaskuri auttaa arvioimaan sekä lomapalkan että lomarahan määrää. 

Miten lomapalkka lasketaan? 

Lomapalkka eli loma-ajan palkka määräytyy vuosilomalain sekä työehtosopimuksen perusteella. Kuukausipalkkaisella työntekijällä lomapalkka vastaa usein normaalia palkkaa siltä ajalta, jonka työntekijä on vuosilomalla. 

Tuntipalkkaisen lomapalkka voi perustua keskipäiväpalkkaan ja kertoimeen. Tuntipalkkaisen lomapalkan laskentatapa määräytyy vuosilomalain ja työehtosopimuksen perusteella. Eri toimialoilla käytetään erilaisia laskentasääntöjä.  

Työskenteletkö palvelualoilla? Voit tarkastaa lomapalkkasi helposti PAMin vuosilomalaskurilla. Lomapalkkalaskuri on luotu helpottamaan sekä lomapalkan että lomarahan laskemista. 

Milloin lomaraha, lomapalkka ja lomakorvaus maksetaan? 

Lomapalkan ja lomarahojen maksuaika määräytyy yleensä työehtosopimuksen tai työnantajan käytäntöjen mukaan. Lomaraha voidaan maksaa ennen vuosiloman alkua, loman aikana tai sen jälkeen. Joillakin aloilla se maksetaan kahdessa erässä. 

Jos työntekijä ei ansaitse vuosilomaa, hänellä voi olla oikeus vuosilomakorvaukseen, joka maksetaan viimeistään lomakauden päättyessä 30.9. Lomakorvaus maksetaan myös silloin, kun työsuhde päättyy ja työntekijälle on jäänyt käyttämättömiä vuosilomapäiviä. 

Mikä on lomaltapaluuraha ja miten se liittyy lomarahaan? 

Lomaltapaluuraha on nimitys, jota käytetään edelleen joillakin aloilla lomarahasta. Historiallisesti sen tarkoituksena oli kannustaa työntekijää palaamaan takaisin töihin vuosiloman jälkeen. Nykyisin termejä käytetään usein rinnakkain. 

Voiko lomarahan vaihtaa vapaaksi? 

Lomarahan voi vaihtaa vapaaksi, jos siitä on sovittu työehtosopimuksessa ja työnantaja siihen suostuu. Kun sovit lomarahan vaihtamisesta vapaaksi, tee asiasta kirjallinen sopimus työnantajan kanssa. Sopimuksessa sovitaan esimerkiksi siitä, miten lomaraha tai lomaltapaluuraha muunnetaan vapaaksi.  

Lue lisää sivulta Lomarahan tai lomaltapaluurahan vaihtaminen vapaaksi. 

Usein kysytyt kysymykset

Lomaraha on usein 50 prosenttia lomapalkasta, mutta tarkka laskentatapa riippuu työehtosopimuksesta. 

Lomarahan maksuaika määräytyy yleensä työehtosopimuksen mukaan. Lomaraha voidaan maksaa ennen vuosiloman alkua, loman aikana tai loman jälkeen. 

Jos työntekijällä ei ole oikeutta lomapäiviin, lomakorvaus maksetaan viimeistään 30.9. Jos työsuhde päättyy niin, että työntekijällä on pitämättömiä lomapäiviä, lomakorvaus maksetaan yleensä lopputilin yhteydessä. 

Lomarahan voi vaihtaa useilla aloilla vapaaksi, jos työehtosopimus sen sallii ja työntekijä sopii asiasta yhdessä työnantajan kanssa. 

Lue lisää sivulta Lomarahan tai lomaltapaluurahan vaihtaminen vapaaksi. 

Lomapalkka maksetaan vuosiloman ajalta. Lomakorvaus maksetaan tilanteissa, joissa vuosilomaa ei pidetä tai työsuhde päättyy ennen loman käyttämistä. 

Teksti: Marjukka Kähönen
Kuva: Shotterstock

Avainsanat:

palkka työsuhde

Mitä pidit tästä sisällöstä?

Lue seuraavaksi

Näytä kaikki

Haku