Kausiraha

Työntekijöille, joiden työsuhde on voimassa 1.12., maksetaan 200,00 euron suuruinen kausiraha. Kausiraha maksetaan yrityksen seuraavana säännönmukaisena palkanmaksupäivänä, jollei työntekijän kanssa sovita toisin maksuajankohdasta.

Velvollisuutta kausirahan maksamiseen ei ole, jos osapuolten työsuhteeseen sopima koeaika on edelleen voimassa 1.12. tai työsuhde on tarkoitettu alle 1 kuukauden mittaiseksi.

Velvollisuutta kausirahan maksamiseen ei ole myöskään tilanteissa, joissa työntekijä on palkatta poissa maksun määräytymishetkellä, jos kyseisen poissaolon ajalta työntekijä ei ansaitse vuosilomaa vuosilomalain tai työehtosopimuksen perusteella. Jos työntekijä on poissa työstä sellaisella perusteella, että on oikeutettu kausirahan saamiseen, kausiraha maksetaan työntekijälle hänen palattuaan työhön paluuta seuraavana palkanmaksupäivänä. Jos hiihtokausi ei ole käynnistynyt 1.12. mennessä, kausiraha maksetaan viimeistään hiihtokauden käynnistymistä seuraavan kuukauden säännönmukaisena palkanmaksupäivänä.

Kausirahan määrä puolitetaan, jos työntekijän työsopimuksen mukainen työaika on alle 75 tuntia kolmessa viikossa.