Hyppää sisältöön
Etusivu » Ajankohtaista » Uutishuone » Vanhempi, tunnistatko pakkoyrittäjyyden nuoren kesätyösopimuksesta?
Artikkelit

19.05.2026 15:44

Vanhempi, tunnistatko pakkoyrittäjyyden nuoren kesätyösopimuksesta?

Pakkoyrittäjyys nousee esiin erityisesti kesätyökaudella, kun nuoret hakevat ensimmäisiä työpaikkojaan. Ennen sopimuksen allekirjoittamista kannattaa varmistaa, että kyse on aidosta työsuhteesta, eikä yrittäjyydestä ilman työntekijän turvaa.

Nuori kahvilatyöntekijä esiliina päällä hymyilee kameralle seisten espressokoneen ja kahvilamiljöön äärellä

Mistä pakkoyrittäjyyden tunnistaa?

Pakkoyrittäjyydessä tavallinen työsuhde pyritään naamioimaan yrittäjyydeksi, jolloin työntekijä voi jäädä ilman työehtosopimuksen mukaisia oikeuksia ja turvaa.

Viime kesänä julkisuudessa puhuttiin tapauksesta, jossa nuoren kesätyö jäätelökioskilla paljastui yrittäjyydeksi vasta sopimusta allekirjoittaessa. Työnhakulomakkeessa oli puhuttu työsuhteesta, työvuoroista, työsopimuksesta ja työntekijästä, mutta allekirjoitettavaksi tarjottiinkin toimitsijasopimusta. Työtä olisi tehty yrittäjänä ilman työehtosopimuksen vähimmäisehtoja.

PAMin juristi Sanna Kyröläisen mukaan nuorten kokemattomuutta voidaan käyttää tilanteissa hyväksi.

– Ensimmäiseen kesätyöhön menevä nuori ei aina tiedä oikeuksiaan ja tämän hyväksikäyttäminen on härskiä toimintaa, Kyröläinen sanoo.

Työsuhdetta ei voi muuttaa yrittäjyydeksi vain muuttamalla sopimuksen nimeä.

– Jos työsuhteen tunnusmerkit täyttyvät, on kyse työsuhteesta eikä yrittäjyydestä. Tällainen pakkoyrittäjyys on ikävä ilmiö, Kyröläinen muistuttaa.

Turvaa ja edunvalvontaa kesätöihin
PAMin juristi Sanna Kyröläinen hymyilee toimistossa ja nojaa siniseen seinään; hänellä on vaaleanpunainen pusero ja yksi käsi vyötäröllä, taustalla hylly, jossa kirjoja ja kansioita.
PAMin juristi Sanna Kyröläinen kehottaa olemaan tarkkana työsopimusta allekirjoittaessa. Tarvittaessa apua voi pyytää omasta ammattiliitosta.

Pakkoyrittäjyydessä riskit voivat siirtyä nuorelle

Pakkoyrittäjyydessä yrityksen riskejä ja työnantajalle kuuluvia kuluja voidaan siirtää työntekijän maksettavaksi. Työntekijää suojaa normaalisti työnantajan pakollinen työtapaturma- ja ammattitautivakuutus, mutta yrittäjänä nuori joutuu huolehtimaan itse esimerkiksi vakuutuksista ja eläkemaksuista.

Yrittäjälle ei myöskään tarvitse maksaa työehtosopimuksen mukaisia ilta-, viikonloppu- tai sunnuntailisiä, sairausajan palkkaa tai lomakorvauksia. Kyröläisen mukaan hieman korkeampikaan palkkio ei välttämättä tarkoita, että nuori jäisi voitolle.

– Vaikka palkkio olisi muutaman euron työehtosopimuksen vähimmäispalkkaa suurempi, jää yrittäjänä todennäköisesti miinukselle, kun lisät ja lomakorvaukset jäävät saamatta ja palkkiosta on vähennetty kaikki kulut, Kyröläinen tarkentaa.

Tarkistakaa nämä asiat ennen sopimuksen allekirjoittamista

Nuoren ensimmäisissä kesätöissä sopimuksen sisältöä ei aina ole helppo arvioida itse. Työsopimuksesta pitäisi käydä ilmi esimerkiksi palkka, työaika, työtehtävät, työsuhteen kesto ja työssä noudatettava työehtosopimus. Jos työnhaussa on puhuttu työsuhteesta, mutta sopimuksessa puhutaankin yrittäjyydestä, toimeksiannosta tai palkkion maksamisesta, tilanteeseen kannattaa pysähtyä ja pyytää tarvittaessa lisäarviota matalalla kynnyksellä.

– Työsopimus kannattaa aina tarkistaa huolella ennen allekirjoittamista. PAMin jäsen voi myös lähettää sopimuksen liittoon tarkistettavaksi, Kyröläinen muistuttaa.

Sopimusta ei tarvitse allekirjoittaa heti, jos jokin kohta tuntuu epäselvältä. Nuoren ensimmäisten työkokemusten pitäisi olla turvallinen tapa tutustua työelämään ja omiin oikeuksiin.

Liity PAMiin ja kysy neuvoa

Miksi ammattiliiton jäsenyys kannattaa myös kesätöissä?

Kesätöissäkin voi tulla vastaan tilanteita, joissa tarvitaan neuvoja ja tukea. Ammattiliitosta nuori saa apua esimerkiksi työsopimukseen, palkkaan, työvuoroihin ja työntekijän oikeuksiin liittyvissä kysymyksissä.

Kesätyö voi olla myös ensimmäinen askel työssäoloehdon kerryttämiseen ansioturvaa varten. Palvelualojen ammattiliitto PAMiin voi liittyä vain työsuhteessa, joten kesätyö on loistava hetki liittyä jäseneksi.

Tutustu kesätyön muistilistaan

Teksti: Krista Nurminen Pauli Unkurin, Marianne Frimanin ja Sanna Kyröläisen aiemman artikkelin pohjalta. Kuvat: Hannele Pohjanpalo-Sampio ja Alena Shekhovtsova (Canva).

Liity jäseneksi

PAM on ammattiliittosi, jos työskentelet yksityisellä palvelualalla esimerkiksi myyjänä, siivoojana, tarjoilijana, kokkina, vartijana tai kiinteistönhoitajana. Neuvottelemme sinun työehdoistasi.

Lue lisää ja liity
Nuori aikuinen hymyilee ja osoittaa kameran suuntaan etusormellaan. Hänellä on ruskea takki ja taustalla näkyy moderni rakennus pehmeässä iltavalaistuksessa.

Avainsanat:

kesätyö

Mitä pidit tästä sisällöstä?

Lue seuraavaksi

Näytä kaikki

Haku